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职务与职级并行制度的有什么意义?职级并行的二次晋升是什么意思?

来源:汇世网 时间:2023-06-30 15:51:57

职务与职级并行制度的有什么意义?

第一,改变公务员制度。

职位和职级并列后,只要有足够的资历和工龄,不提高职位也能提高经济待遇,相应地在一定程度上提高“弱势”官员的政治地位。官员不再为自己的黑帽子发愁,真正能把精力用在“干大事”而不是“当大官”上,让自己安心工作,做好本职工作,改进工作作风,服务大众,最终做到“官僚化”。

第二,促进公务员系统内部的相互监督。

对于公务员来说,不必再为升职当官而发愁,不必再为“实职”、“虚职”而烦恼。因此,可以使得公务员更加对国家负责、对政府和人民负责,对自己的职责负责,而不是唯领导是从,只对领导负责。甚至还可以主动对“技术官员”的决定提出质疑,这会使决策更加科学更加全面,形成讲真话办实事的惯和纠错机制,使官场更健康更绿色更风清气正。

第三,保证公务员制度的推广规范化。

行职位和职级是指在非领导岗位上,工作一定年且资历较深,如果没有其他重伤,可以享受更高一级待遇。这就是按照法律法规计算,按照时间按照资本计算。也就是说,公务员的待遇不是任何人来决定的,是按照法律法规计算的,真正体现了公正义,优化了官场的政治生态。

职级并行的二次晋升是什么意思?

(一)新录用公务员

如:张三2020年1月被录用为公务员,试用期一年,2021年1月担任一级科员。

其一级科员的起算时间就是2021年1月,到2023年1月一级科员任职年限为2年0个月。

(二)符合二次累计条件

如:李四2010年1月担任副主任科员(或副科长),2019年6月套改为四级主任科员,2020年6月晋升三级主任科员。

其四级主任科员起算时间为担任副主任科员的时间,即2010年1月;三级主任科员起算时间为2010年1月加两年,即2012年1月,到2023年1月三级主任科员任职年限为11年0个月,符合继续晋升二级主任科员的条件。

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